Cómputos y devengos de productividadesEl vigente Acuerdo de Policía Municipal establece como un pilar básico, un nuevo cómputo y devengo de la productividad. Supone por policía: 500€ ya integrados en el CE. Falta todavía el cobro de la productividad por asistencia y objetivos 1600 €. Total 2.150€ año. Posteriormente Tres acuerdos de COMISE de fecha 25 DE FEBRERO de 2019. Pactados con la anterior Corporación, vienen a complementar el Acuerdo. Resumimos su contenido para que efectuéis vuestros cálculos, comparéis con la situación anterior y entendáis, LO QUE ESTA CORPORACIÓN Y SU D.G.P.M RALENTIZA Y NO QUIERE CUMPLIR. Convenio general del Ayuntamiento, Art 12.Turnos y horarios de trabajo A instancia y denuncia de afiliados y como recordatorio general: La esencial función de un sindicato como CCOO-PM, es la defensa de los derechos de los trabajadores. Esto se lleva a cabo y se plasma con arduo trabajo en un documento pactado con el empresario, consiguiendo en el Ayuntamiento un Convenio General que recoge importantes avances y derechos en cuanto a la jornada laboral. Parece ocurrir en algunas unidades o por ciertos mandos, querer obviar o desconocer que el Cuerpo de Policía Municipal es también personal funcionario sometido a los derechos y obligaciones recogidos en el Convenio de aplicación General. En su regulación se prevé en aras de la conciliación de forma general para los funcionarios una flexibilización en el horario de entrada y salida. Circunstancia que no está prevista en el Cuerpo de Policía. |
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