En el BOAM núm 9.340, de fecha 8 de marzo de 2023, se han publicado tres resoluciones del Director General de Función Pública por las que se deniegan, se desiste o necesitan subsanar las solicitudes de ayudas de discapacidad física, intelectual o sensorialconvocatoria 2023 al personal municipal, personal jubilado y pensionista del Ayuntamiento de Madrid.

La información individual de cada solicitante, relativa a las solicitudes de ayuda por discapacidad física, intelectual o sensorial requeridas, en la aplicación de acción social con fecha de la publicación de la resolución en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid.

.- Denegación ayudas discapacidad

.- Desistimiento ayudas discapacidad

.- Subsanación ayudas discapacidad

Elecciones sindicales, también con nosotras. Conseguir la igualdad real con nuestra participación

 Este 8 de marzo tiene lugar en año electoral para muchas organizaciones políticas y sindicales, pero es especialmente relevante para CCOO, pues en él se acumula la mayor parte de Elecciones Sindicales (EESS) que se llevan a cabo y de ese periodo surge la representación que posteriormente tendrá nuestra organización en las mesas de negociación, en el diálogo social y en la participación en las estructuras de nuestra federación. La perspectiva de género, además de ser una obligación, permite mejorar la vida de las personas pues ayuda a entender la vida de las mujeres y de los hombres y las relaciones que existen entre unas y otros, mostrando las diferencias que se dan tanto biológicas como culturales establecidas para poder modificarlas.

Ver noticia completa

 Manifiesto 8M;Elecciones sindicales también con nosotras. Conseguir la igualdad real con nuestra participación

Manifiesto conjunto CCOO y UGT

UGT Y CCOO ACTIVAS PARA LA IGUALDAD EFECTIVA EN EL ÁMBITO LABORAL

Este miércoles, en un acto institucional organizado para ello, el alcalde de Madrid hizo balance de la labor desarrollada en este cuatrienio por Madrid Salud, junto a la delegada del área Seguridad y Emergencias, y al gerente del organismo (consulta la noticia aquí).

Durante el acto, el alcalde destacó que Madrid ha reforzado la salud pública con más presupuesto, incrementando la inversión cada año hasta suponer los 100 millones de euros en los últimos presupuestos aprobados, un 16,5% más que en 2019.

Desde CCOO Madrid Salud nos congratulamos de la importancia que parece ser tiene nuestro organismo en el Ayuntamiento de Madrid. Lo que no logramos entender es porqué a la plantilla no se le da la misma importancia. Eso sí, felicitaciones y agradecimientos al personal no faltan, especialmente por su trabajo durante la pandemia. Faltaría más…

Ver Informa completo

Tras la intranquilidad de la plantilla de Servicios Sociales ante las informaciones que están circulando sobre la intención de modificar los turnos de trabajo así como el horario de la plantilla de Servicios Sociales de los Distritos, hemos dirigido carta a la Delegada de Hacienda y Personal, así como al Delegado del Área de Gobierno de Familias, Igualdad y Bienestar Social, recordándoles por un lado que la legislación actual obliga a la negociación con los respresentantes de las trabajadoras y los trabajadores de sus condiciones laborales.

Y por otro, solicitándoles que aclaren a la mayor brevedad la situación, que está generando alarma y malestar entre la plantilla, motivada tras las reuniones mantenidas por el Coordinador General del Área de Familias, Igualdad y Bienestar Social con los Coordinadores de los Distritos, en las que ha estado presente también algún representante del Área de Gacienda y Personal, en las que se estaban tratando las modificaciones, sin negociación, de la condiciones laborales de la plantilla de Servicios Sociales.

Consulta la carta remitida