Contestación al correo remitido a la plantilla desde la Coordinación General de Distritos, Transparencia y Participación CiudadanaCCOO ha convocado asamblea de trabajadores y trabajadoras de Línea Madrid, el 25 de septiembre de 8,00 a 10,00 horas La plantilla de Línea Madrid, ha recibido un email, desde la Coordinación General de Distritos, Transparencia y Participación Ciudadana, donde se pretende contestar el Informa emitido por este sindicato en relación a la reunión mantenida el pasado día 11 con la Concejala del Área Delegada de Coordinación Territorial, Transparencia y Participación Ciudadana. Lo hemos leído y nos preguntamos varias cuestiones: ● ¿Por qué se archiva un expediente de creación de plazas en Línea Madrid el día 31 de mayo de 2019, y quién ordena el citado archivo? ¿Por qué no se retoma el proceso que apenas lleva cinco meses en marcha, con la mitad del servicio ya remunicipalizado? Actualizado (Viernes, 20 de Septiembre de 2019 10:47) Subsanación de documentación de las siguientes ayudas de Acción Social:Se han publicado en el BOAM número 8.486, de 20 de septiembre de 2019 las siguiente resoluciones: El plazo de subsanación es de diez días habiles contados a partir del día siguiente al de la publicación de dichas resoluciones. Escribir un comentario
Actualizado (Viernes, 20 de Septiembre de 2019 08:00) Reunión de CCOO con Delegada de Hacienda y PersonalRESUMEN DE LA REUNIÓN CON LA DELEGADA DEL ÁREA DE GOBIERNO DE HACIENDA Y PERSONAL El pasado miércoles 18 de septiembre, CCOO asistió junto al resto de sindicatos de la Mesa General de Negociación, a la reunión convocada por la Delegada del Área de Hacienda y Personal, en la que estuvieron presentes, además de la Delegada, la Coordinadora General de Presupuestos y Recursos Humanos, la Directora General de Función Pública, el Director General de Planificación y Programación de Recursos Humanos y la Directora General de Costes y Gestión de Personal. La Delegada del Área presentó los datos recogidos por su equipo sobre la situación en la que se encuentra la gestión de los Recursos Humanos en nuestro Ayuntamiento. Los datos expuestos confirman lo que CCOO viene denunciando desde hace años: que la estructura administrativa, los recortes y la gestión deficiente, han creado una situación insostenible en muchos Servicios: Falta de plantilla y edad media muy alta; atrasos en la convocatoria de las OEPs; excesiva demora en la finalización de los procesos selectivos tanto de las promociones internas como de los concursos de provisión; alta temporalidad en la plantilla; lentitud en el proceso de estabilización y consolidación; existencia de más de 240 categorías; gestión telemática deficiente, etc. A esto hay que añadir cómo se va a acometer en un futuro próximo la convocatoria de los procesos de estabilización y consolidación que afectan a unas 2.700 personas, así como las plazas incluidas en las diferentes OEPs ya negociadas y otras pendientes de negociar en la OEP de 2019. Reunión Área de Familias (Infancia, Juventud, Educación)TEMAS PENDIENTES EN INFANCIA, JUVENTUD Y EDUCACIÓN Más allá de tratarse de una primera toma de contacto, hemos querido trasladar a los nuevos responsables alguno de los temas que hay pendientes de desarrollar y otros que habría que acometer, tales como: • La necesidad de dotar de la plantilla suficiente a las Escuelas Infantiles, así como a las Aulas de la Naturaleza y a la Residencia de San Ildefonso. • Acometer de una vez por todas el problema de la movilidad del personal tanto de cocina, como POSI de Escuelas, Aulas y Residencia. Agresión por arma blanca a una unidad de soporte de SAMUREl pasado 17 de septiembre una Unidad de Soporte Vital Básico de SAMUR, sufrió una agresión con un arma blanca al responder a un aviso en la Puerta del Sol. La rápida actuación policial evitó lesiones a los integrantes de la unidad asistencial, que procedieron a presentar la correspondiente denuncia en comisaria. Ante esta situación CCOO, junto a UGT, hemos remitido una carta al Director General de Emegencias y Protección Civil del Área de Gobierno Portavoz, Seguridad y Emergencia. Desde estas centrales sindicales, nos reservamos la adopción de acciones pertinentes, por Ja inacción y pasividad de los responsables. Actualizado (Jueves, 19 de Septiembre de 2019 13:20) |
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