• Negociación y firma del Acuerdo-Convenio 2012-2015.
• Acuerdos de Oficial Mecánico Conductor y sobre integración del Patronato de Turismo en Promoción Madrid. El caso de los dos Acuerdos de Conductores y de fusión del Patronato de Turismo en Promoción Madrid han sido peculiares pues partíamos de decisiones previas adoptadas por la Corporación, no de procesos pactados en la negociación colectiva. En los dos procesos pesaba la amenaza de proceder a despidos de interinos si no se alcanzaba Acuerdo. Ambas negociaciones, la de conductores cerrada mediante dos Acuerdos alcanzados en los veranos de 2010 y 2011 (CCOO y CSIF), se saldaron sin despidos y con el establecimiento de un marco de relaciones laborales pactado en el caso de los Conductores municipales, y de unas adecuadas condiciones de integración tanto salariales como desde el punto de vista de la estabilidad laboral en el caso de los interinos del extinto Patronato de Turismo (CCOO y UGT). Los dos Acuerdos fueron firmados tras celebrar consulta a través de las correspondientes asambleas de trabajadores y trabajadoras. El tercero, referido de nuevo al ámbito de los conductores municipales, fue negociado a inicios de este año y rechazado por la Asamblea de Trabajadores convocada al efecto. En él se encuentra una declaración final que arroja sombras sobre el mantenimiento del empleo en un futuro y en este ámbito.
• Plan para la estabilidad en el empleo de la Empresa Municipal de la Vivienda y el Suelo.
• Inicio de la negociación del Plan de Igualdad.
• Acuerdo de aplicación de la jornada en Policía Municipal.
• Acuerdo de aplicación de la jornada en SAMUR.
• Expediente de Despedido Colectivo (ERE) en MACSA.
• Negociación del Plan de Movilidad del personal de Servicios Internos (pendiente de resolución al escribir este borrador).
• Expediente de Despido Colectivo en MADRIDEC.
